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        會議傳達學(xué)習(xí)了劉永好董事長對抓好集團黨建工作、賦能企業(yè)發(fā)展提出的“傳快貫準黨的要求、選精配強黨務(wù)干部、做實做優(yōu)黨建工作、凝心聚力員工隊伍、賦能賦勢企業(yè)發(fā)展”五個方面工作要求。與會人員認為，劉永好董事長的要求貫穿了發(fā)展強離不開黨建強的核心內(nèi)涵，體現(xiàn)了優(yōu)秀民營企業(yè)家的愛黨情懷和政治自覺。會議要求，要充分認清黨建工作政治引領(lǐng)的地位和作用，通過抓好黨建，強化聽黨話、跟黨走的行動自覺；要堅持圍繞發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展的主題，積極拓展黨建融合發(fā)展的方法路徑，更好地賦能公司發(fā)展；要發(fā)揚黨建培養(yǎng)隊伍、黨建鍛造隊伍的優(yōu)良傳統(tǒng)，發(fā)揮黨建帶群團的優(yōu)勢，切實做到凝聚人心、團結(jié)齊心、發(fā)展用心。

開展黨建工作述職點評明確整改目標

        會議傳達了新希望集團黨委2021年度黨組織書記抓黨建工作述職評議會議精神，重點通報新希望集團黨委書記張明貴同志對藍生醫(yī)療2021年黨建工作的點評意見，指出黨務(wù)水平、黨員管理、制度規(guī)范、融合創(chuàng)新等面上存在的共性問題和打造黨建品牌、對下指導(dǎo)幫帶、培養(yǎng)發(fā)展對象等個性問題。上海天佑醫(yī)院、上海藍十字腦科醫(yī)院、上海藍生萬眾醫(yī)院、上海藍生宏德醫(yī)院、四川藍生腦科醫(yī)院、蘇州藍十字腦科醫(yī)院、慈溪藍十字腦科醫(yī)院等7個黨支部書記圍繞經(jīng)驗做法、亮點不足和計劃打算作匯報；深圳藍生腦科醫(yī)院圍繞組織籌建作匯報。公司黨建文化部從明確黨建責(zé)任、強化政治引領(lǐng)，抓實黨史教育、強化思想武裝，促進組織建設(shè)、推動“兩個覆蓋”，大抓爭先創(chuàng)優(yōu)、激發(fā)奮進動力，深化紀律教育、促進行風(fēng)廉潔，支部共建共創(chuàng)、結(jié)對互促互進，引領(lǐng)企業(yè)文化、構(gòu)建共同價值，黨群融合發(fā)展、勇?lián)鐣?zé)任等8個方面報告了2021年度和2022年上半年的黨建工作。

        陳樹林同志逐一對各黨支部的工作進行了點評，對公司一年半來的黨建工作進行了總結(jié)。他指出，成績的取得，得益于新希望集團黨委的指導(dǎo)，得益于新希望集團“希望紅”黨建品牌的引領(lǐng)，得益于公司卓立強董事長的重視支持，得益于藍生醫(yī)療全體黨務(wù)干部的團結(jié)奮斗。雖然黨建工作取得了較好成績，但更應(yīng)當保持清醒頭腦，正視存在問題，努力整改提高。陳樹林同志強調(diào)，經(jīng)過同志們的共同努力，黨建工作的重視程度有提高，政治引領(lǐng)有力度，組織建設(shè)有活力，服務(wù)中心有作為，但需要解決的問題仍有不少，必須以謙遜的姿態(tài)學(xué)習(xí)先進，以歸零的心態(tài)對待成績，以整改的精神推動工作，細化問題清單，明確整改責(zé)任，堅持跟蹤問效，狠抓鞏固提高。

安排黨建工作主要任務(wù)明確黨建重點

        會議學(xué)習(xí)了新希望集團黨委書記張明貴同志就切實抓好集團黨建“深化拓展”年各項工作提出的提高站位、旗幟鮮明講政治，彰顯價值、強企賦能求卓越，注重創(chuàng)新、打響品牌“希望紅”，青春敬黨、凝心聚力促發(fā)展，健全制度、推進黨務(wù)規(guī)范化等具體要求；傳達了新希望集團黨委副書記沈軍同志向劉永好董事長作的專題匯報和2022年集團黨建重點工作安排。陳樹林同志對照《2022年度新希望集團黨建工作目標責(zé)任書》、藍生醫(yī)療年度工作目標任務(wù)和卓立強董事長的要求，明確了強化黨的政治引領(lǐng)、深入推進“兩個覆蓋”、加強黨員教育管理、深化爭先創(chuàng)優(yōu)、加強行風(fēng)廉潔建設(shè)、著力文化價值宣貫、帶動群團作用發(fā)揮、提升履職盡責(zé)能力等黨建工作的8項重點任務(wù)。

        陳樹林同志強調(diào)，要把握迎接黨的二十大的政治站位，聚焦迎接黨的二十大盛會、學(xué)習(xí)宣貫黨的二十大精神這條工作主線，切實把思想和行動統(tǒng)一到黨中央的決策部署上來，以實際行動和優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。要把握促進公司發(fā)展的價值方位，圍繞完成年度目標任務(wù)、學(xué)科人才取得突破、公司治理全面推進、新院開業(yè)盡快減虧、醫(yī)院連鎖再添二家、上市進程全力推進等六大年度任務(wù)，將黨建工作與目標任務(wù)融合起來，充分體現(xiàn)黨建工作的價值方位。要把握抓實黨建工作的任務(wù)擺位，突出學(xué)習(xí)宣貫黨的二十大精神、抓好組織建設(shè)、深化爭先爭優(yōu)、行風(fēng)廉潔教育、文化宣貫落地、群團作用發(fā)揮等六個方面重點任務(wù)，認真把黨建工作抓實抓細。要把握打造黨建品牌的目標定位，打響“融合黨建、青春黨建、責(zé)任黨建”三位一體的“希望紅”黨建品牌，認真謀劃、精心安排，研究落實落地方法，打造符合藍生醫(yī)療發(fā)展的黨建子品牌，努力在民營醫(yī)療黨建上出亮點、上水平、走前列。

對標選精配強的建設(shè)目標明確素質(zhì)要求

        按照劉永好董事長選精配強、建好建優(yōu)黨務(wù)干部隊伍的工作要求，陳樹林同志對黨支部班子成員和專兼職黨務(wù)干部提出四點要求。要認清職責(zé)使命，樹牢標桿意識，在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨,強化做好黨建工作的政治使命，凝聚公司發(fā)展合力。要增強政治意識，發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢，發(fā)揮好黨建引領(lǐng)作用，教育黨員、員工聽黨話、跟黨走，增強開展黨建工作的思想自覺和行動自覺。要注重融合貫通，注重頂層設(shè)計，緊扣業(yè)務(wù)發(fā)展，推動黨建與業(yè)務(wù)深度融合，以黨建帶動業(yè)務(wù)，以業(yè)務(wù)促進黨建，把黨建與業(yè)務(wù)同步搞好。要提升能力素質(zhì)，按照全面發(fā)展、全面過硬要求，著力提升黨性素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力和人格魅力，爭做黨員、員工心中的標桿和表率。